Llamado a Concurso - Asesor(a) Curricular (Dirección de Género)
Publicado: 24.03.2023
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La Universidad Católica de Temuco busca proveer el cargo de Asesor(a) Curricular (Dirección de Género) el objetivo del cargo es asesorar la incorporación transversal de la perspectiva de género en el diseño e implementación de los itinerarios formativos de pre y posgrado, en el marco del modelo educativo de la UC Temuco
Requisitos (Ver Perfil)
Instrucción Formal:
- • Profesional del área de la educación de al menos 8 semestres de formación de pregrado
- • Posgrado en educación en línea de currículum o evaluación preferentemente
- • Deseable formación en perspectiva de género
Experiencia Requerida:
- • Experiencia en universidades de al menos dos años, en funciones asociadas al apoyo docente o en docencia universitaria
- • Contar con experiencia de al menos dos años de trabajo con pares o docentes
- • Experiencia de al menos un año en el desarrollo de iniciativas de asesoría y acompañamiento curricular
Conocimientos:
- • Formación universitaria
- • Modelos de formación por competencias y acompañamiento a docentes
Metodología de Postulación
Para ser considerada(o) en el presente concurso, es requerimiento fundamental cumplir cabalmente con la metodología de postulación que a continuación se describe:
1. Completar el formato de Currículum Normalizado que encontrará en el siguiente link: Currículum Normalizado
- - Es un requisito EXCLUYENTE postular con el formato de Currículum solicitado, de no ser así, no podrá ser efectiva su postulación.
2. Adjuntar los siguientes archivos: Currículum Normalizado, Ficha de Discapacidad (en caso de requerirlo), copias legalizadas de títulos u otros antecedentes relevantes al correo seleccion@uct.cl (el peso total de archivos adjuntos no deberá superar los 5 MB, en caso contrario, separar y enviar la información en la cantidad de correos que corresponda).
3. Recepción de antecedentes hasta las 23:59 hrs. día 09/04/2023. No se aceptarán postulaciones fuera de plazo.
- – Al momento de enviar sus documentos debe indicar en “Asunto” el nombre del cargo al cual postula.
IMPORTANTE: PUBLICACIÓN LABORAL INCLUSIVA EN EL MARCO DE LA LEY 21.015
Aquellos (as) postulantes que presenten alguna discapacidad que impida o dificulte la aplicación de los instrumentos utilizados para la selección de personas, deberán informarlo completando y enviando la siguiente ficha: Ficha Discapacidad, con el fin de adaptar estos instrumentos y garantizar la no discriminación por dicha causal.
La Universidad se reserva el derecho de declarar el concurso desierto cuando no se presenten postulantes o postulaciones no cumplan con los requisitos
Información de contacto
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